腾讯科技讯（马乔）北京时间6月16日消息，据国外媒体报道，美国旧金山湾区企业[QiYe]的首席执行官们又迎来了企业[QiYe]现金[XianJin]分红[FenHong]的热潮，尤以科技企业[QiYe]的分红[FenHong]力度最大。

根据美国企业[QiYe]高管薪酬调研公司Equilar Inc.公布的数据显示，尺度普尔500指数中总部位于旧金山湾区的各企业[QiYe]CEO在2010年的现金[XianJin]分红[FenHong]同比翻了一倍多。实际上，旧金山湾区各企业[QiYe]CEO在2010年的现金[XianJin]分红[FenHong]平均上涨了145%至人均110万美元，而2009年的这一均值则为446,798美元。

2010年美国旧金山湾区企业[QiYe]CEO现金[XianJin]分红[FenHong]增幅榜前五位（腾讯科技配图）

其中全球最大芯片设备制造商运用资料(Applied Materials Inc)公司CEO迈克尔-斯普林特(Michael Splinter)以340万美元的现金[XianJin]分红[FenHong]增幅位列2010年旧金山湾区CEO现金[XianJin]分红[FenHong]增幅榜榜首。根据Equilar对公开文件的剖析显示，在运用资料的2009财年，斯普林特并未获得现金[XianJin]分红[FenHong]。但在2010财年，他获得的现金[XianJin]分红[FenHong]高达340万美元。

总部位于硅谷米尔皮塔斯市美国第二大晶片设备制造商KLA-Tencor Corp.公司CEO理查德-华莱士(Richard Wallace)同样在2009财年未获得现金[XianJin]分红[FenHong]，但在2010财年，他获得的现金[XianJin]分红[FenHong]也高达313万美元。

从总体上来看，2010年美国旧金山湾区各企业[QiYe]CEO获得的包含年薪在内的现金[XianJin]收入均值为420万美元，而2009年的这一均值则为360万美元。但Equilar研究剖析师亚伦-博伊德(Aaron Boyd)指出，这一收入并没有包含股票收益，而股票收益已经成为硅谷企业[QiYe]高管年度薪酬待遇的重要组成部分。